Работнику

ОТДЕЛ КАДРОВ
 
Основными целями управления кадров являются: обеспечение соблюдения трудового законодательства в вузе, проведение кадровой политики, способствующей успешному функционированию вуза посредством разработки и внедрения системы управления кадровым потенциалом, основанной на рациональном планировании, подготовке и подборе кадров.
 
Основные задачи отдела кадров: 
- организационное обеспечение проведения единой кадровой политики в университете; 
- осуществление подбора и расстановки совместно с руководителями структурных подразделений университета квалифицированных кандидатов на вакантные места, а также создание кадрового резерва на руководящие должности; 
- формирование и ведение банка данных о количественном и качественном составе кадров, их развитии и движении; 
- кадровое сопровождение работников и обучающихся университета; 
- соблюдение прав, льгот и гарантий работников в области трудового права, а также ведение кадрового делопроизводства в соответствии с законодательством Российской федерации; 
- обеспечение строгого соблюдения трудового законодательства Российской Федерации, Устава и Правил внутреннего распорядка, коллективного договора университета в пределах своей компетенции.
 
  
ОБЪЯВЛЕНИЕ КОНКУРСА:

 
Документы:
(для ППС)
 
   
 

Отдел кадров:

Тел.: 292-43-80 (доб.150)